无锡信捷电气股份有限公司 企业 简 介

无锡信捷电气股份有限公司(XINJE)是一家专注于工业自动化产品研发与应用的上市企业（股票代码603416）。主要产品有可编程控制器（PLC）人机界面（HMI）、伺服控制系统、变频驱动、智能机器视觉系统、基于示教的机器人，信息化网络等产品系列及整套自动化装备。先后获得了江苏省高新技术企业、中国自动化年度创新产品奖、无锡市领军型创新企业、江苏省民营科技企业等荣誉，并取得了多项专利技术和业内首创的核心技术。

截止目前，信捷电气在国内，设立了32个办事处、300个经销商，覆盖全国各地；在海外，设有1个子公司和20个代理商，覆盖欧洲、美洲、东南亚、中东及非洲地区。信捷电气目前拥有2300余名员工、占地面积20000平方米的办公大楼和71000平方米的多个独立厂房、1个研发中心、4个实验室、42个实训基地等，公司还与多家高校合作，培养年轻优秀的技术人才。

我们诚挚邀请您加入无锡信捷电气股份有限公司，成为我们继续开创新目标的一员。我们相信无锡信捷电气股份有限公司将是您一个长期发展的平台。

校园招聘

招聘对象：国内高校2024届应届毕业生

线上招聘流程：网申— 线上面试 — 线上笔试 — offer— 签约 — 入职

简历投递：1、现场投递：招聘会或宣讲会现场投递简历

2、网上投递：

1）微信公众号“信捷电气招聘”—“我要应聘”—“校园招聘”

2）登陆官网www.xinje.com —“加入我们”—“员工招聘”—“校园招聘”

校园招聘群组

2024届信捷电气秋季校招交流2群QQ群号：814597009

招聘岗位

一、综合管培生5名

岗位介绍：

1.管理培训生是公司为了长远发展，保持持久竞争力，招聘和选拨出的可塑造性潜力人才。经过全方面的培养，使其成为具备合格任职技能、并能独立承担岗位职责的员工，从而为企业的发展提供后备人才资源，以达到公司实现储备人才、开发人才的人才战略；

2.入职后，经历不同阶段的培训：集中培训、车间培训、基础能力培训、通用能力培训、实习评估五个阶段，培训期为3个月；培训期结束后，结合学员培训情况，配付相关岗位；

3.未来岗位方向：公司职能类岗位储备干部。

任职资格：

1.工商管理、自动化类相关专业优先，本科及以上学历；

2.可以接受轮岗，多元化发展；

3.综合素养高，较强学习和系统思维能力；

4.坚持自我学习，主动性高，较好的执行力，较高的抗压力。

二、销服助理10名

岗位职责：

1.负责和生产、研发、销售等部门的沟通事宜；

2.负责跟踪处理接到订单后的一切事务（交付管理、应收管理、信用管理、销售活动管理等）；

3.客户信息收集，销售政策和流程的制定、优化和监督执行；

4.片区内销售及代理的回款跟踪及催收工作，根据往来账务，确认货款所应清欠比例及时跟踪处理各类发出商品；

5.签订和执行代理协议、月结协议，审核各类合同条款的正确性，合理性并进行整理归档；

6.每月定期根据销售数据汇总、统计、编制各类报表；

任职资格：

1.营销类、统计类，管理类，自动化等相关专业；

2.具备良好的学习能力，沟通能力强，性格细心严谨，稳重踏实，有自我追求；

3.有营销、商务谈判、数据统计相关知识；

4.熟练使用办公软件，PPT制作等；

三、技术销售工程师50名

岗位职责：

1.拓展及维护区域内的合作伙伴关系，保持与代理商等的持续沟通合作，确保公司销售政策执行；

2.积极开发拓展潜力客户，发掘客户需求，开展有效的市场活动达成销售目标；

3.能够深入调研行业需求，并能够提供一定的行业技术解决方案；

4.完成每年销售目标、客户拜访率目标以及其他销售及管理指标。

任职资格：

1.专业不限，自动化等相关专业，大专及以上学历；

2.具有亲和力，思路敏捷，能够密切与客户沟通，深刻了解客户需求；

3.有较好的理论基础，实际动手能力强，熟练掌握本公司产品，具备专业的服务精神；

4.有较强的领悟能力，分析能力，经过短期培训，掌握行之有效的营销方法。

薪资福利

薪资：基本月薪+绩效+年终奖金

本科：综合税前年薪9-18万

基本福利：五险？？、带薪技术培训、节假？福利、生日福利、免费食宿、定期体检、年假、团建经费、每年定期调薪、优秀员？不定期调薪；

成长与发展：为每个岗位定制培养方案，例如“自动化系统集成工程师”培养方案为：带薪脱岗培训4个月，后入部门，再细分行业后培训1-2个月，从简易小项目逐步实现中大型项目的开发调试；

工作氛围：公司拥有年轻的团队，内部具有开放的氛围，新老员工通过互动交流分享经验，相互学习、提高，培养长远眼光和胆识，开拓事业发展空间。

联系我们

地址：无锡市滨湖区建筑西路816号信捷大厦

邮编：214000

电话：0510-85134136转8044、8047、8054